1月19日，新一期“*工十分钟”学习提纲一如既往地出现在六国化工OA办公系统的相关平台。
“*工十分钟”活动是六国化工公司创新*建工作方法、促进思想*治工作与企业生产经营、员工思想状况有效结合的特色*建项目，六年来，该学习活动从没间断，带动广大*员岗位建功立业，涌现了一批批先进集体和个人，起到企业组织建设的“塔尖”作用。
该活动自2015年4月份开展以来，每月由公司*群工作部拟出提纲传到公司办公平台，公司各*支部、*总支根据学习提纲开展活动。通过与排班会、班前安全例会、部门例会合并召开小班化课堂，不挤占员工休息和业余时间，破解了四班制员工难以集中的难题，找到思想*治工作融入安全生产和企业管理的结合点；“*工十分钟”的形式多样，有图解、漫画、问答等多种通俗易懂的方式，简明扼要、新颖活泼的内容受到了大家的欢迎和支持；同时，学习课堂以小见大，把握了一个“活”字，针对职工中出现的新问题、新情况，在最短时间内可以得到沟通、反馈和解决，比如，内部市场化考核制度的出台，职工在没有透彻理解、处于等待和观望的情况下，通过与员工面对面、连续不断的沟通，较好地化解了员工的困惑；另外，“*工十分钟”也成为深入推动“两学一做”的固定平台，使“两学一做”常态化，*员有对照，群众有监督，真正将学习教育落在实处。
在“*工十分钟”的引导下，各*支部*、分会*或各单位、部门负责人在活动中对员工开展思想*治教育，倾听员工诉求，为员工答疑解惑，掌握员工思想动态，发挥思想*治工作引导、凝聚、激励作用。该公司*群工作部定期对各支部活动开展情况进行考核，并通过开展评比活动，调动基层*支部抓好*建品牌项目建设的积极性，发动*员学思践悟做表率，带动员工岗位建功作贡献，推动企业发展。
期间，该公司结合专题警示教育，开展了一次以“讲忠诚”为主题的“*工十分钟”评比活动，经综合考评，16个参选支部中的营销第二*支部获评一等奖。公司通过“*工十分钟”平台介绍了一些优秀单位的经验做法，供大家交流学习，借鉴提高。
“*工十分钟”内容还包括公司形势任务、生产经营管理工作重点、企业文化理念、法律法规、企业重大改革发展举措等。并注重探索深化*建内容，积极开展*员志愿者活动。去年春耕化肥发货高峰时，因为疫情影响，劳务用工一时无法到位，公司化肥发货现场遭遇吃紧局面。“值此特殊时期，没有什么比全员凝心聚力集结请战更有力，没有什么比广大*员冲锋在前更鼓舞人心……”为多产快销、巩固市场、不误农时，该公司*委发出成立*员突击队的号召，开展“助力春耕备耕、突击发运有我”的战疫助销活动，各单位*员、员工紧急支援发货一线，15天共有240余人次完成2408吨化肥码盘、装车，帮助80辆货车及时将产品运往一线市场。
六国“*工十分钟”常年累月、坚持不懈向基层辐射宣讲，带动基层各*组织不断强化阵地、抓紧队伍、建立机制，形成牢固的塔尖效应，推动企业组织建设全面进步、全面过硬、全面提升，展现新风采。(刘秀红)
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